Ja, das mit dem Einstieg ins Online-Marketing ist so eine Sache… Alle schreiben als Anforderung “Berufserfahrung”, aber wie will man die sammeln, wenn niemand ausbildet? Genau deshalb, bieten wir jedes Jahr ein Praktikum an! Wir wollen die Talente der Zukunft direkt inhouse kreieren und fördern. Nur leere Floskeln? Keineswegs! Bei uns hat bisher jeder Praktikant den Weg zum erfolgreichen Performance-Marketer geschafft, vielleicht bald auch du?

Was wir gemeinsam erreichen:

• Wir bringen dir in 6 bis 12 Monaten alles über Performance-Marketing bei
• Dann setzen wir gemeinsam spannende Kundenprojekte um
• Wenn’s dir gefällt, bleibst du danach bei uns
• Oder falls keine Stelle frei ist, bist du dafür um so attraktiver auf dem Arbeitsmarkt

Mit diesen Fähigkeiten kannst du punkten:

• Du hast eine offene, lockere und sympathische Art
• Du bringst eine natürliche Affinität für Marketing mit
• Du setzt dich gerne mit neuen Technologien auseinander
• Du sprichst und schreibst fliessend Deutsch und Englisch
• Du hast Freude daran, auch mal remote zu arbeiten
• Du hast entweder eine kreative oder analytische Ader

Dafür bekommst du von uns:

• Ein Team, das dich und deine Arbeit wertschätzt
• 60 % bis 100 % Arbeitspensum (nach Wahl)
• Investition in deine Bildung
• Sehr viel Flexibilität und Freiheit im Alltag (keine Fragen, solange die Performance stimmt)
• 6 Wochen Urlaub pro Jahr
• Mind. 1-mal pro Jahr Workation mit dem Team
• Start: Per 1. Februar oder nach Absprache

Hört sich nach dir an? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung.

PS: Wir haben sehr lockere Arbeitsbedingungen, das bedeutet aber nicht, dass wir ein Urlaubscamp sind. Wir sind alles absolute A-Player, die für den Kunden die besten Resultate erzielen wollen. Daher sind wir eine Boutique-Agentur mit einem exquisiten Kreis an Kunden, die wir auf hohem Level betreuen. Wenn du dieses Mindset teilst, bist du bei uns goldrichtig.